任職要求
1、年齡25-42周歲，男性，大中專及以上；
2、三年以上倉儲物流的現場管理經驗，其中二年以上團隊（30人以上團隊）管理經驗；
3、具備解決突發事件的經驗與能力；安全與質量意識強烈；
4、熟練掌握計算機操作，具備一定的英語基礎、適應倒班要求。

工作職責   
1、貫徹落實部門工作要求，確保安全、質量、生產、成本和團隊管理；
2、負責工段標準化作業，執行物流計劃并符合現場管理各項指標，確保流程正常進行；
3、負責對運作過程中物料的操作和防護；
4、合理地組織與協調班組及班次之間的運作與改進，統籌安排工段內人員與設備資源的調配；
5、科學管理貨品庫位并加以改進；
6、負責工段BPD數據更新，工段的盤點安排、零件變更的實施和跟蹤；按要求完成改善報告。

任職要求
1、大年齡26-42周歲，大專及以上學歷；物流、倉儲或企業管理等相關專業為佳；
2、豐富的生產現場管理經驗，有5年以上車間主任或大型倉儲物流經理的工作經歷；
3、工作勤勉敬業，有極強責任心與團隊引領能力；
4、出色的協調和溝通能力，出色的應急應變能力。
5、熟練操作辦公軟件。

崗位職責
1、負責各工段的生產、安全、質量管理，對操作經理負全面責任，確保生產線供料的正常運行；
2、組織、協調各工段員工的業務培訓；
3、落實、實施分解的措施確保KPI指標的完成；定期進行業績考評；
4、檢查、監督各工段安全生產和設備運作情況，對違紀違規員工提出處罰意見報批；
5、協調逾期不使用零件的處理；
6、在權限內進行果斷決策，對于超出權限及時匯報；及時處理各類突發事件；
7、完成上級領導交辦的其他相關工作。

任職要求
1、年齡22-42周歲，本科及以上（條件優秀者可大專），豐富的物流理論知識；
2、三年以上物流計劃、庫控及相關經驗，有汽車零部件倉儲管理經驗者為佳；
3、較強的溝通適應的能力與處理突發問題的經驗；
4、熟練使用Office辦公軟件；一定的英語能力

工作職責

1、統籌負責分公司的計劃、庫控工作；督促管轄內各崗位人員規范操作，在職責范圍內使用P-D-C-A系統管理；
2、負責汽車零部件到貨計劃制定，跟蹤到貨情況；編制開箱計劃、翻包計劃等；庫控、庫存有效控制及優化；
3、盤點策略制定、盤點組織與實施，差異分析；庫位設置與管控等；
4、加強過程控制，杜絕因管理不當、操作失誤等造成的損失和浪費；
5、協助和配合相關部門對外異議處理，搞好與客戶溝通、合作。

任職要求：
1、年齡28-42周歲，大專及以上，物流、倉儲或企業管理及相關專業；
2、5年以上汽車或物流行業的從業經歷，其中3年以上汽車物流方面的同類崗位的工作經驗 ；
3、具有較強的溝通協調的能力；具有較強的學習和創新能力；
4、積極主動、高度自律的工作責任心；
5、較全面的安全質量相關知識；熟練的計算機操作水平及文字組織能力。

崗位職責
1、貫徹落實公司工作目標、管理制度和業務規程； 
2、全面負責接收、配載計劃、發貨的運作并對其正確性及時性負責；負責裝配作業管理，滿足生產計劃、確保拉動；
3、指導管轄內成員實行標準化操作，并對運行情況進行監督管理；對工作過程質量進行監督控制；
4、向值班經理、計劃經理、工段長等委派日常工作和制定計劃、目標、并定期評估工作業績；
5、制定職責范圍內的工作流程、標準并不斷完善和優化，為員工提供培訓；
6、在職責范圍內使用P-D-C-A系統管理標準化工作；
7、獨立處理職責內的日常事務和緊急、重要、異常問題，并對合理化建議進行審核；
8、履行安全責任制，負責督促工作區域的安全與5S工作。